17 сентября. Как отличить Псевдознание от Знания?

[ архив встреч ]

17 сентября. Понедельник. 18:00.
тема: 28 танков в 7 рот по 13 танков или как отличить Псевдознание от Знания?

Мы часто ошибаемся. Ошибки нам обходятся иногда дорого, иногда не очень, но всегда неприятны. Давайте разберёмся:

  • Каковы причины наших ошибок?
  • Каковы последствия?
  • Что делать, чтобы ошибок было меньше?

Разбираться будем на конкретных примерах, так как мышление всегда конкретно. Клуб Директоров учебных центров сосредоточен на корпоративном обучении и по этой причине мы будем рассматривать кейсы из корпоративной практики. С Осени 2018 формат встреч будет проходить по методологии коллективного разума «ПАРАДОКС«. Задача каждой встречи — учимся ловить ошибки своего Мышления, делимся опытом и знаниями, обсуждаем и делимся новостями. 

Список тем для ближайшего рассмотрения, — всегда ли совмещаются:

  • ТРЕНИНГИ и КОМАНДООБРАЗОВАНИЕ?
  • УПРАВЛЕНИЕ и ТАЛАНТ?
  • МОТИВАЦИЯ и ЗАРПЛАТА?
  • ГЕЙМИФИКАЦИЯ и РОСТ ПРОДАЖ?
  • ТРАНСФОРМАЦИОННЫЕ ИГРЫ и РАЗВИТИЕ?
  • ОБЪЕКТИВНОСТЬ и ОПРОС 360?
  • ЭФФЕКТИВНОСТЬ ОБУЧЕНИЯ и ПРОФЕССИОНАЛИЗМ ТРЕНЕРА?
  • или что предложат участники 🙂

место встречи: Москва, ул. Павловская, д. 18 (вход не со стороны трамвайных путей, это ул. Даниловский вал!), помещение coWorking «LERNER» [СХЕМА ПРОЕЗДА]

С уважением, Марат Удовиченко
Генеральный директор компании «ОБРАЗ»
Главный конструктор Рейтинга бизнес-тренеров
Издатель журнала «КОРПОРАТИВНЫЕ УНИВЕРСИТЕТЫ»
Соавтор и идеолог проектов: HR-Мафия, Клуб Директоров учебных центров, выставка «НАОБОРОТ» и Живое общение с гуру.
Соведущий и соавтор  программы «Директор корпоративного учебного центра».
Эксперт в области управления Доверием и Знаниями.
Автор концепций: типология учебных центров и систем обучения, обучение+развитие=образование, 3Е эффективность, стратегический цикл обучения и других. [подробнее]



Оставить комментарий